S04E26. Wat is impact en hoe onderzoek je het?

#impactonderzoek #deponti #hrd #l&d #impactvanleertrajectn #evalueren

In het kort

Derk van der Pol is terug…! Voor even… In deze HRD Café aflevering staat de vraag centraal: wat is impact en hoe onderzoek je het? Derk en Pieterjan spreken over het nieuwe boek van Suzanne Verdonschot en Diede Stevens over impactonderzoek. De impactmap komt als praktische tool uitgebreid aan bod. Derk en Pieterjan bespreken het belang van uitzoomen, reflectie en het effect van leerinterventies in de praktijk. In Trending Topics wordt aandacht besteed aan werkplek leren met AI en het risico op ‘brainfry’ volgens recent onderzoek.

Meer info

• Suzanne Verdonschot K&S: https://www.kessels-smit.com/nl/suzanneverdonschot
• Suzanne Verdonschot LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/suzanne-verdonschot-7190612/
• Diede Stevens LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/diede-stevens/
• Kessels & Smit boekenwinkel: https://webshop.kessels-smit.com/nl/impactonderzoek-2e-editie.html
• Impact onderzoek: https://www.impactonderzoek.nu 
• Trending Topic BNR: https://www.bnr.nl/nieuws/tech-innovatie/10596251/onderzoek-ai-gebruik-op-werk-leidt-tot-breinvermoeidheid
• Nieuwe boek van Joitske Hulsebosch en Sibrenne Wagenaar: https://www.linkedin.com/posts/sibrennewagenaar_joehoe-ons-nieuwe-boek-werkplekleren-met-share-7442203431081041921-_e2b?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAAAHcF3EBE0kU9mfr9DKUhA7VifmjoXCtRsU 

HRD Café Playlist op Tidal https://tidal.com/browse/playlist/ea502cbd-fd27-44e9-8f78-9a5f264f3fb3 

Luister naar HRD Café

• Apple Podcasts: https://podcasts.apple.com/nl/podcast/hrd-caf%C3%A9/id1642773533  
• Spotify: https://open.spotify.com/show/6irhgoLuYTl9Vu00PTgVxN?si=193b4cac2d684bd7  
• Web: http://www.hrdcafe.nl

Colofon

Geproduceerd door K&S Broadcasting http://www.ksbroadcasting.com   

Een initiatief van Kessels & Smit, The Learning Company: http://www.kessels-smit.com 

—

Check de opleidingen van de FCE (Stichting Opleidingskunde): http://www.corporate-education.com