Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

"Waarom oplossingen vaak níet werken (en gesprekken wel)"

In deze aflevering ga ik in gesprek met Sergio van der Pluijm, trainer en expert in motiverende gespreksvoering, oplossingsgericht werken en ACT.

Veel professionals willen mensen helpen om te veranderen. Maar juist daar gaat het vaak mis. We geven adviezen, zoeken oorzaken of proberen iemand te overtuigen. Met de beste bedoelingen. En toch ontstaat er weerstand. Hoe kan dat?

We praten over een andere manier van kijken. Niet vanuit controle, maar vanuit verbinding. Niet vanuit ‘ik weet wat goed voor jou is’, maar vanuit nieuwsgierigheid naar wat iemand zelf belangrijk vindt.

We hebben het onder andere over waarom mensen pas veranderen als ze zich echt gezien en gehoord voelen, het verschil tussen controle en invloed en waarom weerstand vaak iets zegt over het gesprek, niet over de persoon. Ook vertelt Sergio meer over de overeenkomsten én verschillen tussen motiverende gespreksvoering en oplossingsgericht werken. En twee onderwerpen waarin wij elkaar helemaal vinden: waarom kleine stappen vaak meer opleveren dan grote plannen en  hoe je ook binnen protocollen ruimte kunt houden voor menselijkheid.

Een gesprek vol herkenbare voorbeelden uit de praktijk én praktische inzichten voor iedereen die werkt met mensen.

Veel luisterplezier!

Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast in je favoriete podcastapp, op Spotify en YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Professionele intuïtie redde mijn leven"

Wat als een ouder haar eigen kind ziek maakt? En waarom is deze vorm van kindermishandeling zo moeilijk te herkennen?

In deze aflevering ga ik in gesprek met Nina Blom. Als kind was zij slachtoffer van Münchhausen by Proxy, wat we nu kindermishandeling door falsificatie noemen: een ernstige vorm van kindermishandeling waarbij een ouder een kind ziek maakt of ziek houdt.

Nina vertelt hoe één kinderarts zag wat niemand anders zag en daarmee haar leven redde. We praten over signalen die professionals kunnen opmerken, het belang van écht contact met kinderen en waarom je een professioneel onderbuikgevoel serieus mag nemen.

Een indrukwekkend gesprek voor iedereen die werkt met kinderen, jongeren en gezinnen. Deel 2 van ons gesprek kun je terugluisteren in aflevering 104.

Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast in je favoriete podcastapp, op Spotify en YouTube. 

------

Deze podcast is onderdeel van de zomerserie van 2026: herhalingen van lang geleden gepubliceerde afleveringen die de moeite waard zijn om (nog een keer) te luisteren.

"Waardengericht of waardengedreven?"

Afgelopen week was ik met iemand in gesprek over waardengericht werken. Bij mij kwam toen op dat dat een andere betekenis heeft dan waardengedreven. Mijn gedachten en mijmeringen daarover deel ik met je in deze podcast. 

Ben benieuwd of het bij jou ook iets anders oproept, en zo ja wat. En heb jij ook een vraag of thema waar ik een podcastaflevering over kan maken, laat het me weten! Stuur een mailtje aan mascha@professionalvanuitjehart.nl of een bericht via LinkedIn of instagram. Reacties zijn sowieso van harte welkom :-)

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify of YouTube

"Deadline en motivatie"

Deze week werk ik keihard aan mijn (studie)boek, ondanks de 30 graden. Terwijl ik er al drie jaar mee aan het ploeteren ben. Als ik alle afgesproken data haal, dan komt het in december 2026 uit!

Komt het door de deadline dat ik nu deze goede focus heb? Eerst dacht ik van wel, maar volgens mij ligt het genuanceerder, omdat het ook met diepere thema's te maken heeft. De Zelfdeterminatietheorie gaf mij een mooi kader om op mezelf te reflecteren.

Hoe zit dat bij jou? Wat brengt jou in beweging? Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify of YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Je voelt het wel, maar zeg je het ook?"

Spreek jij je altijd uit op je werk? Of zijn er momenten waarop je voelt dat er iets wringt, maar dat je toch je mond houdt?

In de nieuwste aflevering van de Professional vanuit je hart Podcast deel ik mijn zoektocht naar wat ons soms tegenhoudt om ons uit te spreken — en waarom het juist zo belangrijk is, voor jezelf én voor de mensen voor wie je werkt.

We kennen allemaal situaties waarin het ongemakkelijk wordt: er wordt negatief gesproken over cliënten, er heerst spanning in het team, of je betrapt jezelf op stilzwijgen tijdens een overleg waar je eigenlijk iets wilt zeggen. Herkenbaar? Je bent niet de enige.

Drie inzichten uit deze aflevering om bij stil te staan:

• Je zwijgen is niet neutraal. Iedere keer dat je voelt “hier klopt iets niet” maar niets zegt, help je mee om een bestaande cultuur in stand te houden.

• Liefde, lef én leiderschap horen bij je vak. Het gaat niet om hard roepen, maar om het durven stellen van eerlijke vragen – en daarmee het verschil maken voor je team en je cliënten.

• Iedereen kan bijdragen aan meer openheid. Of je nu stagiair bent of teamleider: het begint bij jezelf. Door te reflecteren op je eigen patronen en kleine vragen te stellen breng je menselijkheid terug in het systeem.

Stel jezelf vandaag eens de vraag: wanneer houd jij je stil, en wat heb je nodig om toch jouw stem te laten horen?

👂Luister je mee? Je vindt de aflevering in je favoriete podcast-app.

"Eerst begrijpen, dan begrepen worden"

Dit principe komt uit het beroemde boek van Steven Covey, en is enorm waardevol. Mensen luisteren vaak maar half, komen daarna direct met advies, hun mening of eigen verhaal. Daarmee voelen mensen zich niet echt gezien, gehoord en serieus genomen.  Dat wordt anders als je je erop richt de ander te begrijpen. Dan stel je andere vragen, en krijgt de ander veel meer de gelegenheid om zijn perspectief te delen. Het is een vaardigheid die iedere professional die met mensen werkt zou moeten blijven ontwikkelen.

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je podcastapp, Spotify of YouTube. Leuk als je me laat weten wat je eruit haalt!

"Ik kreeg een tuchtklacht. Wat gebeurt er dan met je?"

Wat gebeurt er met je als professional als jouw handelen ter discussie wordt gesteld?

In deze aflevering praat ik verder met Lize Vandenberghe. Lize groeide zelf op in de jeugdzorg, werkte later als jeugdprofessional en beleidsmedewerker, en kreeg als jonge jeugdbeschermer te maken met een tuchtklacht bij het SKJ.

Een tuchtklacht raakt niet alleen je werk. Het raakt aan je integriteit, je zelfbeeld en je professionele identiteit. Want wat als je vanuit je hart werkt, goede bedoelingen hebt, eerlijk reflecteert, en toch in het beklaagdenbankje terechtkomt?

We praten over de impact van tuchtrecht, over angst in de jeugdzorg, over handelen en niet-handelen, over professionele autonomie en over de vraag hoe je bij jezelf blijft als het systeem om je heen onveilig voelt.

Een gesprek over fouten maken, eerlijk blijven kijken en de moed om verantwoordelijkheid te nemen. Hoe komen we van schuld zoeken naar samen leren.

Want als we willen dat gezinnen en jongeren recht wordt gedaan, moeten we ook eerlijker durven kijken naar onszelf, ons vak en het systeem waarin we werken.

Deze aflevering is héél interessant als je onder het tuchtrecht valt. Luister m samen met je collega's, stuur m door of tag mensen die m ook zouden moeten luisteren.

Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast op alle podcastplatformen, Spotify en YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

#340 Goede bedoelingen zijn niet genoeg! - Doorbreek de overleefstand in de jeugdzorg.

In de week waarin het monument tegen geweld in de jeugdzorg wordt onthuld, spreken Mascha Struijk en Lize Vandenberghe over een ongemakkelijke waarheid: liefdevolle intenties zijn niet genoeg wanneer systemen, belangen en angsten het winnen van eerlijk kijken.

Lize kent de jeugdzorg van verschillende kanten: als jongere, als ervaringsdeskundige, als professional en als beleidsmaker. Die bundeling van perspectieven maakt haar visie heel waardevol.

We praten over wat er gebeurt als iedereen zijn best doet en het toch misgaat. Over goede bedoelingen, overleef-stand, schaamte, ego, verantwoordelijkheid en de enige vraag die er echt toe doet:

- Als niemand slechte bedoelingen heeft, hoe kan er dan toch zoveel schade ontstaan? -

We kunnen niet blijven zeggen dat het ingewikkeld is. We moeten durven onderzoeken wat ons eigen aandeel is.

Een eerlijke, kwetsbare en hoopvolle aflevering voor iedereen die werkt in of rondom de jeugdzorg, het sociaal domein, beleid, bestuur of onderwijs. 

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube. Like, reageer en deel vooral als je het een waardevolle aflevering vindt!

"Wat roept het woord 'plaatsing' bij jou op?"

Taal doet ertoe. Dat weten we. En toch gebruiken we in de jeugdzorg soms woorden die zó gewoon zijn geworden, dat we bijna niet meer horen wat ze eigenlijk zeggen.

Neem het woord ‘(uithuis)plaatsing’.

Dat klinkt alsof een kind iets is dat je kunt oppakken en ergens anders kunt neerzetten. Alsof het gaat om een voorwerp of logistieke handeling. Terwijl het gaat over een kind. Over een gezin. Over thuis. Over veiligheid, loyaliteit en rechten.

In deze aflevering praat ik verder over de taal die we gebruiken rondom kinderen en gezinnen in kwetsbare situaties. Waarom voelt het woord ‘plaatsing’ voor mij als een grijpmachine op de kermis? Welke macht klinkt erdoorheen? En wat zegt onze taal over hoe wij als professionals en als samenleving kijken?

Deze aflevering is een uitnodiging om scherper te luisteren naar de woorden die we kiezen. En om jezelf af te vragen: welke taal gebruik ik eigenlijk? Brengt die taal menselijkheid dichterbij? Of maakt ze het makkelijker om weg te kijken?

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website, en laat vooral weten hoe jij hierover denkt!

"Waarom noemen we het eigenlijk jeugdhulp met verblijf?"

In de systeemwereld van (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein gebruiken we soms hele gekke woorden. Zoals 'jeugdhulp met verblijf' voor jongeren die ergens anders dan bij hun ouders opgroeien.

De impact van woorden is groot. Als je ergens 'verblijft', mag je er dan ook wonen? En als het betekent dat je er níet woont, ben je er dan wel thuis? En als je het niet 'thuis' mag noemen, en bij je ouders kom je nauwelijks, dan ben je dus thuis-loos...

Terwijl we zo goed weten dat een thuisbasis nodig is om je te ontwikkelen, te groeien. Dus wat heeft het voor gevolgen dat we het 'verblijf' noemen?

Zomaar wat gedachten en overwegingen, luister de podcast voor het hele verhaal :-) Benieuwd naar jouw visie en ervaringen! De Professional vanuit je hart Podcast vind je op alle podcastkanalen, Spotify en YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Denk nooit dat je te klein bent om de wereld te veranderen"

Tijdens mijn leergang Ubuntu maakte ik kennis met Marjan Minnesma, als een van de docenten. Zij maakte indruk door de combi van inspiratie, actiegerichtheid, gedrevenheid en heel veel kennis. Afgelopen vrijdag overleed zij. 

Wij kunnen veel van haar leren. Marjan heeft laten zien dat je met een klein clubje mensen van grote betekenis kunt zijn. Bijvoorbeeld door als voorloper in 2010 zonnepanelen te importeren uit China, waarmee de duurzame energie in ons land een aardige oppepper kreeg. Haar insteek was: ik denk dat het wél kan, en ik ga het gewoon doen!

Ook is zij oprichter van Urgenda, bekend geworden van de rechtszaak tegen de Staat over het klimaatbeleid. Zij wonnen die definitief in 2019 (dus niet 2015 zoals ik in de podcast zeg ;-)), en dat betekent zowel in Nederland als wereldwijd dat overheden meer moeten doen om burgers te beschermen tegen klimaatverandering. 

Het is een andere beweging, een andere sector, andere thema's, maar dat 'heilige vuur' dat Marjan had hebben we ook nodig om de (jeugd)zorg, het onderwijs en sociaal domein te veranderen. Doe jij mee?

"Polarisatie: Alleen liefde kan haat verdrijven"

De heftige berichten over alles wat in onze samenleving speelt gaat me niet in de koude kleren zitten. Ik heb er last van. Dus ging ik op zoek naar hoop, en ik kwam uit bij een quote van Martin Luther King:

'Duisternis kan duisternis niet verdrijven. Alleen het licht kan dat. 

Haat kan haat niet verdrijven. Alleen liefde kan dat.'

Wat is dan de boodschap voor ons, de stille meerderheid? Wat kunnen we zélf doen tegen polarisatie en verharding?  Als ik de boodschap van MLK vertaal naar onze situatie: veel! 

Luister naar mijn gedachten en mijmeringen in deze aflevering, en ik hoop dat het jou -net als mij- richting en hoop geeft! Leuk als je laat weten waartoe het je inspireert.

"Welk probleem los je op?"

Veel mensen houden van het oplossen van problemen, of in ieder geval van meedenken, helpen of advies geven. Maar is dat eigenlijk wel handig om te doen? En weet je eigenlijk wel wat er speelt? In deze podcastafleveringen gedachten hierover naar aanleiding van een Omdenken-uitspraak: Het is belangrijk het juiste probleem te benoemen voordat je begint met oplossen. Veel luisterplezier!

Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast in je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website

Op 12 juni wordt in Apeldoorn het Nationaal Monument Jeugdzorg "De erkenning" onthuld. Een betekenisvol moment, precies 7 jaar na het rapport van de Commissie De Winter over geweld in de jeugdzorg. 

Het is moeilijk te beseffen dat 75% van de kinderen tijdens hun verblijf in een pleeggezin, gezinshuis of op een groep te maken kreeg met een buitensporige vorm van geweld. Driekwart. Dringt dat wel voldoende tot ons door?

Want ook vandaag vindt er geweld plaats. Ondanks alle goede bedoelingen. Echte erkenning betekent dat we ons maximaal moeten inspannen om te zorgen dat kinderen die nu op een jeugdzorgplek wonen veilig zijn. 

Meer informatie over het monument en de onthulling vind je op https://www.stichtingnmgj.nl/

De woorden die we gebruiken bepalen hoe we naar kinderen en jongeren kijken — en hoe zij uiteindelijk naar zichzelf gaan kijken.

Zeker in de jeugdzorg, het onderwijs en het sociaal domein kunnen woorden als onhandelbaar, kwetsbaar, lastig, risicojongere of afhaker ongemerkt een label worden dat aan een kind blijft kleven. Het staat in dossiers, in onderzoeksrapporten en beleidsstukken.

In deze aflevering praat ik met Daisy Petrona over het gebruik van deze woorden. Daisy deelt hoe het is om als kind woorden over jezelf te lezen en te horen die niet kloppen met wie je vanbinnen bent.

Woorden die misschien bedoeld zijn als professionele duiding, maar voor een kind voelen als: jij bent niet te helpen, jij doet er niet toe, met jou is iets mis. Juist daarom maken we in deze aflevering zichtbaar hoe groot de impact van taal kan zijn — in gesprekken, dossiers, overleggen en dagelijkse opmerkingen.

We praten over de kaartenset Taal doet ertoe, die Daisy en ik samen hebben gemaakt. 10 kaarten met stigmatiserende taal, en een vertaling van die uitspraak. De kaarten nodigen professionals uit om stil te staan bij de taal die zij gebruiken over jongeren. Niet vanuit schuld of schaamte, maar vanuit bewustwording: wat zeggen we eigenlijk, wat bedoelen we echt, en welk beeld geven we een kind daarmee mee?

Deze aflevering is een uitnodiging om met 5% meer liefde, lef en leiderschap naar je eigen woorden te kijken. Want verandering begint niet bij een nieuw plan, protocol of methode. Eén bewuster gekozen zin kan groot verschil maken.

Voor iedereen die werkt met kinderen, jongeren of gezinnen en wil bijdragen aan taal die respecteert, verzacht en verbindt.

De kaartenset Taal doet ertoe is te bestellen op https://professionalvanuitjehart.kennis.shop/pay/kaartenset-taal-doet-ertoe  De eerdere afleveringen met Daisy zijn  #70 Macht is het grootste minpunt in de hulpverlening #201 Hoe werkt opgroeien in de jeugdzorg door in je latere leven? #297 Macht en verlies in de hulpverlening

"Tijd voor gemeenschapsdenken"

In deze aflevering praat ik met Gerbrand Frederiks, adviseur in het sociaal domein. Gerbrand gelooft voluit in gemeenschapsdenken: in een samenleving waarin we mensen niet laten verdwalen in loketten en regels, maar naast hen gaan staan. 

We praten over bestaanszekerheid, de bedoeling achter de decentralisaties en waar we nu staan. De toekomst van het sociaal domein ligt lokaal, en in verbondenheid. De overheid, inwoners, maatschappelijke organisaties, zorg en welzijnsorganisaties en iedereen die met het sociaal domein te maken heeft: we moeten minder vanuit systeemdenken, meer vanuit gemeenschap. Van wantrouwen naar vertrouwen. 

Gerbrand vertelt over bijvoorbeeld over de gemeente Zutphen, waar wordt gewerkt vanuit een duidelijke visie op bestaanszekerheid: niet alleen als voldoende inkomen, maar veel breder — met ook aandacht voor wonen, welzijn, zorg, ontwikkeling en meedoen in de samenleving.

We koppelen het gemeenschapsdenken aan Ubuntu: ik ben omdat wij zijn. Niet ieder voor zich, maar samen verantwoordelijkheid dragen voor een samenleving waarin mensen zich gezien, gehoord en serieus genomen voelen.

Een enorm inspirerende aflevering over gemeenschapsdenken, lokaal leiderschap en de vraag wat het sociaal domein nu nodig heeft. 

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify of YouTube. Leuk als je laat weten wat je eruit haalt! en stuur m vooral door aan je collega's :-) PS de aflevering waar ik naar verwijs met Ingrid Rebel over oa Het Dagelijks Bestaan in Zutphen is afl 58

"Toch naar huis!"

Deze week hoorde ik een heel mooi verhaal in een training, waar ik ook best trots ben op mijn kleine bijdrage daarin. Het resultaat mag in ieder geval gevierd worden: een jongen van 16 woont weer bij zijn moeder in plaats van dat hij doorgeplaatst is naar een andere groep!

Verder over kleine veranderingen die grote impact kunnen hebben, ook als je zelf lang niet altijd ziet wat het betekent.  Luister de Professional vanuit je hart Podcast via Spotify, Youtube of je eigen podcastapp, leuk als je een reactie achterlaat!

"Stop met betrekken, begin met verbinding"

We zeggen vaak dat we ouders, gezinnen of andere betrokkenen willen betrekken. Maar misschien is dat precies het probleem.

Betrekken houdt de regie bij de professional. Verbondenheid ontstaat pas wanneer mensen niet alleen mogen aanschuiven, maar ook zelf deelnemer worden.

Ik las over een leraar die tijdens een ouderavond één simpele vraag stelde: Wat gaan jullie als groep doen om er voor de kinderen een goed jaar van te maken? Daarna verliet hij de klas. En juist dát maakte het zo sterk. Hij organiseerde het gesprek niet, waardoor de ouders zelf de verantwoordelijkheid gingen voelen.

Een ander voorbeeld is Centering ouderschap, waarin 6-8 ouders van pasgeboren baby's gedurende het eerste jaar van hun baby samen de afspraken bij het consultatiebureau hebben. Door de gezamenlijkheid is er meer tijd om over dingen door te praten, om onzekerheden te bespreken en herkenning te vinden bij elkaar. 

Volgens mij kunnen we met dit principe in alle vormen van (jeugd/ gehandicapten/ ouderen)zorg, onderwijs en sociaal domein heel veel doen. We mogen meer oog hebben voor de kracht vna het collectief.

Deze aflevering gaat over eigenaarschap, gedeelde verantwoordelijkheid en de beweging van betrekken van ouders of naasten naar verbondenheid en het samen doen.  

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je Spotify, YouTube of je eigen app. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Beroepsnieuwsgierigheid: het is je vak!"

In deze aflevering draait alles om het prachtige begrip 'beroepsnieuwsgierigheid'

In sectoren als zorg, onderwijs en sociaal domein is het verschil in machtspositie groot, mensen spreken zich niet altijd meteen uit. Je moet echt op zoek gaan naar de visie en mening van de ander, anders loop je het risico dat jouw eigen mening en normen automatisch leidend worden. 

Daarom moet je beroeps-nieuwsgierig zijn: je bent niet alleen nieuwsgierig omdat je het als mens graag wilt weten, maar vooral ook als onderdeel van je vak. 

Deze houding is niet altijd makkelijk. Oordelen, irritaties, botsende waarden of simpelweg niet lekker in je vel zitten kunnen het in de weg staan. Het is jouw verantwoordelijkheid als professional om je bewust te zijn van deze obstakels, ze te herkennen en vervolgens je nieuwsgierigheid ‘aan te zetten'.

De kern? Stel open vragen en wees oprecht geïnteresseerd, ook – of juist – als je moeite hebt met de ander. Zo ontstaat er meer gelijkwaardigheid, bouw je een werkrelatie op en ontstaat er misschien wel echte verbinding. 

Een vraag die je mee kunt nemen: Wanneer staat jouw nieuwsgierigheid 'uit', en wat vraagt dat van jou als professional?

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify of YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Begrip en oordeel kunnen niet tegelijk bestaan"

We doen het allemaal: oordelen voordat we het verhaal echt kennen. En vaak hebben we het niet eens door. 

In deze aflevering neem ik je mee in een inzicht dat mijzelf deze week aan het denken zette:

begrip en oordeel zijn verbonden tegenpolen.

Hoe meer van het één, hoe minder van het ander.

Wat betekent dat? Want niet oordelen klinkt mooi, maar is onmogelijk. Wat wél kan, is iets anders. 

In deze podcast ontdek je:

– waarom oordelen zo snel gebeurt (en heel menselijk is)

– hoe je jouw oordeel leert herkennen en uitstellen

– wat beroepsnieuwsgierigheid van je vraagt als professional

– en hoe echte verbinding begint bij de bereidheid om te willen begrijpen

Begrip is geen goedkeuring. Maar zonder begrip ontstaat polarisatie en verwijdering. 

En een leuke praktische toepassing aan het eind: 

Over wie heb jij eigenlijk al een oordeel, zonder het hele verhaal te kennen?

En wat ga je daarmee doen na het luisteren van deze podcast?

Luister mee en laat je raken, en misschien een beetje opschudden.

Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast in je eigen podcastapp, Spotify of YouTube. 

"Zonder risico geen verbinding"

We voelen allemaal het verschil tussen functioneel contact en relationele ontmoeting. Maar wat maakt eigenlijk dat verschil?

Verbinding kan ontstaan als iemand iets van zichzelf laat zien, zonder precies te weten hoe de ander zal reageren.

Voor betere gesprekken denken professionals vaak dat ze extra tools nodig hebben, terwijl het veel makkelijker is: neem gewoon iets meer van jezelf mee in het gesprek.

Een aflevering over moed, professionele nabijheid en waarom zonder risico geen echte verbinding ontstaat, helemaal geïnspireerd door Brené Brown.

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify of YouTube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Waarom Grondhouding vóór methode komt"

In deze aflevering praat ik met Friso van Doesburg in een heel bijzondere week: zijn tweede boek Grondhouding komt donderdag 12 maart uit!

We praten over de reis die Friso de afgelopen jaren maakte: van het vertellen van zijn persoonlijke verhaal als ervaringsdeskundige tot het vinden van zijn eigen stem als professional, vader en trainer en inspirator in de jeugdhulp. 

Centraal in deze aflevering staat de kracht van grondhouding: écht luisteren naar wat jongeren en collega’s beweegt en niet blijven hangen bij gedrag of labels. Friso pleit voor meer aandacht voor dromen, talenten en het belang van veiligheid, ook in de manier waarop hulpverleners naar zichzelf leren kijken. Hoe kun je als professional je lichaam volgen én je hoofd gebruiken? Wat vraagt het om je rol steeds opnieuw menselijk en betekenisvol te maken, binnen de soms starre kaders van systemen en organisatiecultuur?

Het gesprek is hoopvol en tegelijk scherp. Er wordt liefdevol de vinger op de zere plek gelegd: waarom telt systeemtaal nog steeds zwaarder dan ervaringsverhalen? 

Een inspiratie voor iedereen die wil bijdragen aan een warmere en meer gelijkwaardige praktijk, waarin echt contact en kleine stappen naar verandering het verschil maken.

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify of YouTube. 

Leuk als je ons laat weten wat je eruit haalt. En stuur natuurlijk deze aflevering door aan iedereen voor wie het interessant kan zijn.

"De straat is van ons allemaal"

Deze week ben ik in gesprek met Fernand Dijkgraaf, straathoekwerker in Nunspeet, over het werken met jongeren en jongvolwassenen die buiten de gebaande paden van de hulpverlening en welzijn vallen.

Wat gebeurt er als je niet werkt vanuit kaders, maar daadwerkelijk de wereld van je ‘gasten’ binnenstapt? Want de doelgroep van het straathoekwerk wordt eigenlijk bepaald door het beleid. Verandert het beleid binnen het sociaal domein, dan vallen er andere mensen buiten de boot. En heeft het straathoekwerk een andere doelgroep :-) 

Fernand laat zien hoe belangrijk het is om te blijven, naast een ander te staan, ook als het lastig wordt. We praten over de dynamiek tussen systeem en leefwereld, het werken in je eigen gemeente, en de kunst van onvoorwaardelijke aanwezigheid – met vallen, opstaan en soms ook een snufje humor. Hoe ga je écht het gesprek aan, zonder te snel te willen veranderen, te reguleren of te oordelen?

Je hoort over de waarde van verbinding, het verschil tussen jongerenwerk en straathoekwerk, en hoe online contact steeds belangrijker wordt. Ook thema’s als overlast, de rol van ouders en het soms confronterende samenspel binnen een kleine gemeenschap komen voorbij. 

Een aflevering vol liefdevolle confrontatie, warme verhalen en inspiratie om als professional (en mens) het verschil te maken. Veel luisterplezier!

Leuk als je ons laat weten wat je uit deze aflevering meeneemt! En stuur m vooral door aan je collega's :-)

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify en YouTube. Meer dan 300 afleveringen om uit te kiezen!

"Waarom een 7 niet genoeg is"

Wat maakt dat de ene professional dagelijks strijd ervaart, en en ander zelden? Waarom escaleert gedrag bij de een, en wordt iemand rustiger bij een ander?

In deze aflevering ga ik in gesprek met Dagmar Vriends. Zij werkte jarenlang in de jeugdzorg en bij de reclassering en zag van dichtbij wat wél en niet werkt in contact met mensen onder druk.

We praten over waarom menselijkheid meer verschil maakt dan methodieken, en hoe je als professional zelf het instrument bent. Over omgaan met agressie door beter te luisteren. En: als je voor je eigen werk een 7 goed genoeg vindt, moet je ander werk gaan gaan doen!

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify of YouTube.

Leuk als je een reactie achterlaat!

Opvoeding voor en door de samenleving (afl 323)

Hoe wij onze kinderen opvoeden hangt sterk samen met onze samenleving.

Wat voor samenleving creëren we met de nadruk op ‘gelukkig zijn’ en ‘kies voor jezelf’? Wat doet dat met onze verbondenheid, solidariteit en uiteindelijk onze democratie? 

Wat voor waarden willen we  meegeven, en hoe blijven we hoop bieden in tijden waarin er zoveel angst, boosheid en oorlog is?

Deze week was ik bij een superinteressante lezing van Micha de Winter over Samenlevingspedadogiek op het Gelijke Kansenfestival in de Achterhoek.

Sociale binding is de belangrijkste positieve ontwikkelingsfactor voor kinderen. Wist jij dat er twee verschillende typen verbinding zijn, die je allebei nodig hebt voor zoveel mogelijk gelijke kansen?  Het gaat over emotionele steun, loyaliteit en uitsluiting. Over nieuwe informatie, ontwikkeling en bruggen slaan. Over naobuurschap en kruiwagens. Ik heb veel geleerd!

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify of YouTube.

Ben benieuwd: met wie voel jij je verbonden? en welke sociale brug (naar iemand van een heel andere groep) sla jij?

"Niet redden, niet loslaten: Autonomie in balans."

Autonomie wordt vaak gezien als iets wat je óf geeft, óf loslaat. Maar zo simpel is het niet.

In deze aflevering onderzoek ik wat autonomie in de praktijk vraagt in de (jeugd/ gehandicapten/ ouderen)zorg, onderwijs en het sociaal domein. Er zijn soms strakke kaders of een curriculum waar je je aan moet houden, terwijl je ook gelooft dat autonomie de sleutel is tot ontwikkeling. Dat is nog best lastig.

Hoe geef je ruimte zonder de ander alles zelf te laten uitzoeken?

Hoe steun je zonder over te nemen?

En wat betekent autonomie als systemen strak geregeld zijn, maar mensen maatwerk nodig hebben?

Eigenlijk is er een dunne lijn tussen redden en laten vallen, en aan jou als professional de opdracht om die steeds weer te bewandelen. Protocollen en stroomschema's gaan je hierbij niet helpen, dit gaat over jouw creativiteit om áltijd keuzemogelijkheden toe te voegen. Over jouw kwaliteit om naast iemand te staan, en je lessen of begeleiding aan te passen op zijn competentie van dat moment

Je luistert de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcast app, Spotify of YouTube. Altijd leuk als je een reactie achterlaat!

"Autonomie als grondrecht" De redders-reflex van veel hulpverleners zit ook diep geworteld in onze systemen, want 'wij weten wel wat goed voor u is'. Ondanks de warme betrokkenheid en de goede bedoelingen leidt dit ertoe dan we de autonomie van mensen inperken.  De gevolgen daarvan zijn groot. Mensen voelen zich minder in staat zelf richting te geven en keuzes te maken, en volgen wat hulpverleners of consulenten voorstellen. Of niet, en dan worden ze nogal eens als ongemotiveerd of zorgmijdend bestempeld. 

Dat dit een ongewenst bij-effect is, was ik me al veel langer van bewust. We helpen mensen niet écht verder, en dat is zonde van al onze en hun inspanningen. 

Maar er is nog een andere insteek: het is een van de uitgangspunten van onze grondwet en de mensenrechtenverdragen die Nederland en Belgie ondertekend hebben dat mensen hun leven op hun eigen manier mogen leven. Autonomie is als een grondrecht. 

Dat maakt het veel meer dan een vrijblijvend ideaal. Naast dat het veel psychologische voordelen heeft om iemands autonomie te versterken en recht te doen (zelfdeterminatietheorie), zijn we daaraan ook juridisch gehouden. Het is geen vrijblijvend ideaal, het is onze plicht.  

En ik ga eens goed bedenken hoe ik dit ga verwerken in het studieboek dat ik aan het schrijven ben :-)

Ben je benieuwd naar mijn gedachtegang? Luister de Professional vanuit je hart Podcast via Spotify, Youtube of je favoriete podcastapp. Heel leuk als je laat weten wat er je eruit haalt!

"Cultuur van redden"

De meeste professionals in zorg, welzijn en onderwijs zijn geneigd om bij te springen en op te lossen als iemand hulp nodig heeft. Dat is een supermooie eigenschap die vaak gewaardeerd wordt, en tegelijkertijd een grote valkuil. Voor de persoon zelf, maar ook voor het grotere geheel. 

De cultuur van redden leidt namelijk onvermijdelijk ook tot aanklagen en slachtofferschap, en deze dynamiek put mensen en teams uit. De laatste tijd hoor ik dit veel.

Professionals proberen alles op te vangen als er gaten vallen in het rooster of er veel gezinnen op de wachtlijst staan, zij werken hard, vinden het lastig om grenzen te stellen en hebben moeite met hulp vragen. Ook omdat ze niet meer weten aan wie. 

De dramadriehoek houdt ook het systeem gevangen. Oplossingen die worden bedacht in de top van de organisatie of als richtlijn vanuit het rijk of gemeente werken niet in de praktijk, en de informatie vanuit de praktijk wordt als onvoldoende bruikbaar gezien door de beleidsafdelingen. 

Deze cultuur maakt mensen kapot, we moeten andere gesprekken voeren op alle niveaus. Eerlijker en gelijkwaardiger, en gezamenlijk zoeken naar alternatieven. 

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify of Youtube. Leuk als je een reactie achterlaat!

"Maak van je klas een team!"

In aflevering 319 van de Professional vanuit je hart Podcast praat ik verder met @Esther Wokke. Waarom moet een klas eigenlijk een team worden. 

Esther vertelt hoe zij het vak omgangskunde op haar school vormgeeft. Ze gaat met leerlingen het echte gesprek aan: waarom doe je wat je doet – en wat heb jij én de ander nodig? Dat zorgt voor meer rust, respect en verbinding in de klas.

Met herkenbare voorbeelden laat Esther zien hoe je als docent de rol van aanvoerder pakt, terwijl je leerlingen stap voor stap uitnodigt om zelf verantwoordelijkheid te nemen. Ze werken met buddy’s, kleurrijke magazines, een vertrouwenshoed en de metafoor van een sportteam.

Alles is erop gericht om relaties te versterken en kinderen bewust te maken: je hoort erbij, met alles wat je meebrengt – je pluspunten én je minpunten.

De kracht van Esthers aanpak zit in eenvoud en menselijkheid. Door echt contact te maken, niet alleen met leerlingen maar ook met ouders, ontstaat vertrouwen. En vanuit dat vertrouwen kunnen kinderen groeien.

Een warm en hoopvol gesprek over onderwijs vanuit het hart. Over samen leren, samen sterker worden en bouwen aan een toekomst waarin iedereen ertoe doet 💖

Leuk als je laat weten wat je eruit haalt! En stuur m vooral door aan je collega's, zo' n inspiratieboost kan iedereen wel gebruiken :-)

Luister de Professional vanuit je hart Podcast via Spotify, YouTube of je favoriete podcastapp.

"Ze blijven van mijn spullen af!"

Esther Wokke maakte drie overvallen mee bij de benzinepomp, en die ervaring heeft ervoor gezorgd dat ze nu in het onderwijs werkt als docent Omgangskunde op het VSO.

Het is een bijzonder en openhartig gesprek. in deze aflevering horen jullie deel 1, waarin Esther uitgebreid vertelt over wat zij heeft meegemaakt en hoe dat doorwerkt in haar werk en leven. Zoals Esther zelf zegt: "je pijn kan je goudmijn zijn".

We praten over intens leven, directe communicatie en verschil maken door heel eerlijk te zijn. Over omgaan met trauma en tegelijk het geloof dat iedere jongere met een zetje de goede kant kan gaan. Een combinatie van lef, kwetsbaarheid en pure liefde voor mensen. 

Het verschil maak je in de relatie, in het investeren in mensen. Je moet je best doen én je mag fouten maken. Esther heeft een heel eigen stijl, sterk gevormd door haar ervaringen als sportcoach. 

Luister je mee? Ontdek het verhaal van Esther, inclusief haar lessen over moed, verbinding, en wat werken vanuit je hart betekent. Dat je voor die kinderen je bed uit komt :-) En luister volgende week ook naar deel 2, waarin Esther alles vertelt over hoe ze kinderen in Nederland lekker in hun vel laat zitten. Want kinderen die lekker in hun vel zitten, plegen geen overval. 

De Professional vanuit je hart Podcast vind je op Spotify, YouTube en je favoriete podcastapp. Laat ons vooral weten wat je eruit haalt!